An Giang: Bữa cơm Công đoàn - Gắn kết từ những điều bình dị

Có những sự quan tâm không cần quá lớn lao nhưng đủ để người lao động cảm nhận mình được trân trọng. Những bữa cơm được chuẩn bị chu đáo hơn, đầy đặn hơn trong dịp kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2026) đã mang đến cảm xúc như thế cho hàng nghìn đoàn viên, người lao động tại An Giang.

Bữa cơm Công đoàn tại Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Thủy sản An Mỹ với 605 đoàn viên, người lao động tham gia, tạo không khí ấm áp, gắn kết giữa tổ chức Công đoàn, doanh nghiệp và người lao động 

Hưởng ứng chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động, Liên đoàn Lao động tỉnh An Giang đã triển khai đồng loạt tại nhiều doanh nghiệp. Không chỉ đơn thuần là nâng giá trị một suất ăn, chương trình còn tạo cơ hội để cán bộ công đoàn, doanh nghiệp và người lao động cùng ngồi lại, trò chuyện, sẻ chia, qua đó thắt chặt thêm sự gắn bó trong môi trường làm việc.

Bữa cơm Công đoàn tại Chi nhánh Công ty TNHH Mặt Trời Phú Quốc tại Hòn Thơm với 592 đoàn viên, người lao động tham gia, góp phần lan tỏa tinh thần sẻ chia, xây dựng môi trường làm việc đoàn kết và gắn bó

Điểm đáng ghi nhận là chương trình nhận được sự đồng hành tích cực từ doanh nghiệp. Bên cạnh nguồn hỗ trợ của Liên đoàn Lao động tỉnh, nhiều đơn vị đã chủ động đối ứng kinh phí, cùng công đoàn cơ sở nâng chất lượng bữa ăn. Sự chung tay ấy không chỉ giúp người lao động có bữa cơm ngon hơn mà còn thể hiện trách nhiệm, sự quan tâm của doanh nghiệp đối với những người đang trực tiếp làm ra giá trị.

Trong đợt triển khai năm nay, toàn tỉnh tổ chức 3.793 suất “Bữa cơm Công đoàn”, với tổng kinh phí hỗ trợ từ Liên đoàn Lao động tỉnh hơn 84,7 triệu đồng tại sáu công đoàn cơ sở có đông đoàn viên, người lao động.

Mỗi doanh nghiệp có một cách đồng hành riêng nhưng đều hướng đến mục tiêu chung là chăm lo tốt hơn cho người lao động. Tại Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Thủy sản Cửu Long An Giang, 800 đoàn viên được dùng bữa trị giá 50.000 đồng/suất, trong đó Liên đoàn Lao động tỉnh hỗ trợ 30.000 đồng - mức hỗ trợ cao nhất trong chương trình. Công ty Cổ phần Chế biến Thủy sản Trung Sơn tổ chức bữa ăn cho 490 đoàn viên với suất ăn trị giá 55.000 đồng nhờ sự chung sức của công đoàn và doanh nghiệp. Tại Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Thủy sản An Mỹ, 605 đoàn viên cùng quây quần trong bữa cơm ấm cúng trị giá 50.000 đồng/suất.

Bữa cơm Công đoàn tại Công ty Cổ phần Chế biến Thủy sản Trung Sơn với sự tham gia của 490 đoàn viên, người lao động, lan tỏa sự quan tâm thiết thực của tổ chức Công đoàn.

Đông người tham gia nhất là Công ty TNHH MTV Sportline Apparel Việt Nam với 1.100 đoàn viên. Trong khi đó, Công ty TNHH Thủy Hải Sản Minh Phú Kiên Giang tổ chức bữa ăn trị giá 60.000 đồng/suất cho 206 đoàn viên. Đặc biệt, tại Chi nhánh Công ty TNHH Mặt Trời Phú Quốc tại Hòn Thơm, 592 đoàn viên được thưởng thức bữa ăn trị giá 100.000 đồng/suất - mức cao nhất trong đợt triển khai - nhờ sự hỗ trợ tích cực từ doanh nghiệp.

Bữa cơm Công đoàn tại Công ty TNHH MTV Sportline Apparel Việt Nam thu hút 1.100 đoàn viên, người lao động tham gia, lan tỏa tinh thần sẻ chia và gắn kết trong doanh nghiệp

Điều đọng lại sau chương trình không chỉ là những suất ăn được nâng chất mà còn là những cuộc gặp gỡ gần gũi giữa lãnh đạo công đoàn với đoàn viên, người lao động. Những câu chuyện về công việc, đời sống, những chia sẻ và tâm tư được lắng nghe ngay bên mâm cơm đã giúp khoảng cách giữa tổ chức Công đoàn, doanh nghiệp và người lao động được rút ngắn hơn.

Bữa cơm Công đoàn tại Công ty TNHH Thủy Hải Sản Minh Phú Kiên Giang với 206 đoàn viên, người lao động tham gia, góp phần lan tỏa giá trị nhân văn và sự đồng hành của tổ chức Công đoàn với người lao động.

Một bữa cơm có thể chỉ kéo dài vài chục phút, nhưng giá trị của sự sẻ chia thì còn ở lại lâu hơn. Khi người lao động cảm nhận được sự quan tâm bằng những việc làm cụ thể, họ sẽ thêm tin tưởng, thêm gắn bó với doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn. Chính từ những điều bình dị ấy, “Bữa cơm Công đoàn” tiếp tục khẳng định ý nghĩa nhân văn sâu sắc, góp phần xây dựng môi trường lao động hài hòa, ổn định và tạo động lực để doanh nghiệp phát triển bền vững.

Tác giả
Văn Phụng